Выпускники школ в выборе будущих профессий руководствуются прагматическими соображениями, о чем свидетельствуют результаты исследований.
В Азербайджане начинается ответственный этап вступительной кампании. Для участия в приемных экзаменах обработаны и зарегистрированы документы более 85 тысяч абитуриентов. По информации Государственного экзаменационного центра (ГЭЦ), такое число документов подано для приема в вузы по I-V группам специальностей, а также в ссузы на базе полного среднего образования.

texnari1

Из них на специальности I группы подали документы 27490 человек, II группы — 19641, III группы – 17916, IV группы – 4922 абитуриента, и свыше 15 тысяч молодых людей подали документы для приема на специальности V группы.
Первый экзамен весенней сессии состоится уже 30 апреля, в нем примут участие в общей сложности 35429 абитуриентов по II и III группам специальностей. Для абитуриентов I и IV групп специальностей аналогичное испытание намечено на 7 мая. Для выпускников общеобразовательных учреждений нынешнего года вступительные экзамены запланированы на июль — после того, как они сдадут выпускные экзамены и получат аттестаты о полном среднем образовании.
Напомним, что ГЭЦ в этом году внес изменения в механизм проведения данного мероприятия. Так, абитуриенты, участвующие в весенних приемных экзаменах, смогут повторить попытку и во время летних испытаний. Такая возможность позволит им набрать более высокие баллы и, тем самым, увеличить свои шансы на успех в конкурсном отборе при поступлении в высшую школу.
Сравнительный анализ данных участников экзаменационного марафона по группам специальностей свидетельствует о формировании среди молодежи определенной тенденции при выборе будущей профессии. Как и в предыдущие 5-6 лет, сегодня подавляющее большинство молодых людей предпочитают технические и экономические специальности. В чем причина этого явления? Чем руководствуются тинэйджеры, вступающие во взрослую жизнь?
Независимое общественное объединение «Центр социальных инициатив» (ЦСИ) недавно провело исследование среди старшеклассников средних школ и лицеев Баку, Сумгаита, Гянджи, Дашкесанского, Товузского и Газахского районов, чтобы выяснить их профессиональные предпочтения. Результаты опросов показали, что выбор профессии абитуриентами напрямую зависит от состояния экономики в стране.
Как рассказала We&WE координатор проекта ЦСИ Ягут Талыбова, у школьников заметно возрос интерес к инженерии, информационным технологиям, авиации и перевозкам. Из года в год растет число абитуриентов, поступающих в вузы на технические факультеты. Сохранили первые позиции и специальности, связанные с экономикой и финансами, туризмом, управлением бизнесом, организацией производства. Около 50% опрошенных считают промышленность и финансы самой перспективной сферой, в то время как пять лет назад первое место в этом списке занимала торговля. Результаты исследования показали, что выпускники стали реже выбирать филологию и педагогику.
С точки зрения респондентов, самые популярные профессии в Азербайджане – это IT-специалист (62,6%), экономист (57,4%) и специалист по маркетингу (27,3%). Самыми перспективными направлениями старшеклассники называли технику и туризм, причем технические науки с каждым годом становятся все популярнее.
«Отрадно, что количество выпускников, которые хотят получить высшее образование, остается стабильным. Полученные нами данные совпадают со статистикой ГЭЦ за последние годы: молодые люди стремятся получить диплом вуза и сделать карьеру. Значит, престиж высшего образования в обществе остается высоким. Но выяснилась любопытная деталь: более половины будущих студентов желают совместить учебу с работой, чтобы приобрести практические навыки и финансовую независимость. А это в условиях экономического кризиса – весомый аргумент. Еще один примечательный факт: почти половина респондентов хотят учиться за границей, но этому желанию мешает неплатежеспособность семьи», — отмечает эксперт.

46188859 - tired female student at workplace in room taking nap on pile of textbooks. sleepy brunette woman resting during education after sleepless night. student in despair caused by exam deadline concept

46188859 - tired female student at workplace in room taking nap on pile of textbooks. sleepy brunette woman resting during education after sleepless night. student in despair caused by exam deadline concept

Высокая зарплата – весомый аргумент
Как показали опросы, если раньше школьники выбирали профессию сообразно своим способностям или желанию родителей, то сегодня главным фактором становится зарплата, а также перспектива трудоустройства. При этом многие стремятся учиться за государственный счет в престижных вузах, так как стоимость учебы на платной основе из года в год растет. Дипломы коммерческих вузов, за исключением двух-трех университетов, не вызывают особого доверия работодателей. В целом исследование показало, что вместе с экономикой меняются и представления о перспективных профессиях, учебных программах и возможностях их финансирования.
По мнению госпожи Талыбовой, изменения в предпочтениях абитуриентов в определенной мере связаны с их информированностью о конъюнктуре на рынке труда. Не детские мечты и увлеченность, а простой прагматичный расчет – вот что диктует выбор профессии: важно, чтобы молодой специалист мог легко найти высокооплачиваемую работу. Тем более, что в стране для этого есть все возможности. Динамично развиваются энергетический, финансовый, туристический секторы, открываются новые вакансии.
По официальной статистике, сегодня наиболее высокие зарплаты выплачиваются в нефтегазовой сфере (от 1000 манатов). На втором месте — банковская сфера и система страхования (800 манатов). Неплохо получают заведующие отделами продаж крупных торговых объектов. Заинтересованные в росте продажи предприниматели предлагают работникам до 1000 манатов, плюс премиальные. Велика потребность в рыночных маркетологах: предприниматели готовы платить опытным специалистам 800-1000 манатов.
Сегодня перспективной сферой в плане карьерного роста также считается туристическая индустрия. Однако престижные компании хотят видеть в штате профессионалов, коммуникабельных, владеющих иностранными языками сотрудников. Здесь заработная плата начинается от 500 манатов. Проблемой для бизнесмена является поиск работника в сфере управления. Предпочитающим работать больше с машинами, нежели с людьми, предлагаются зарплаты от 800 до 1000 манатов. По-прежнему востребованы такие профессии, как автомобильные мастера, ювелиры и дизайнеры. Любопытно, что в Азербайджане в списке получающих высокую заработную плату есть секретари и референты. Самую маленькую заработную плату в стране получают работники сельского хозяйства, социальных служб, водного и лесного хозяйств.

Мужские и женские профессии
Исследования выявили еще одну интересную тенденцию. Выбранные мальчиками и девочками профессии указывают на стабильное разделение между женскими и мужскими специальностями. Так, юноши предпочитают технические области, а не гуманитарные (журналистика, языковедение, педагогика и т.п.). В свою очередь, девушек не привлекают архитектура, строительство, инженерные науки.

КОММЕНТАРИИ ЭКСПЕРТОВ
Аждар Агаев, доктор педагогических наук:
Данное исследование выявило ярко выраженное доминирование отдельных областей рынка труда и преодоление старых стереотипов, влияющих на выбор профессии. Нынешним выпускникам свойственен рациональный подход к проблеме. Эти молодые люди — разные, с различными жизненными установками и ценностями. Но при всех различиях, как показывают результаты социально-психологических исследований, у них начинает преобладать установка на прагматику. Молодежь нацелена на практический успех. И выбор профессии, выбор вуза так или иначе диктуется тем, насколько после окончания высшей школы этот успех будет обеспечен.

Шахбаз ХАЛАФОВ, замначальника Государственной службы занятости Министерства труда и социальной защиты:
Сегодня рынок труда в Азербайджане перенасыщен юристами и менеджерами. Высшие школы выпускают большое количество юристов, но при этом хороших юристов в стране мало. Хорошо, что инфраструктура вузов развивается и появилось немало коммерческих вузов, но каково качество частного образования? При таком развитии событий мы скоро столкнемся с проблемой дипломированных безработных. На рынке труда существует дисбаланс между спросом и предложением по отдельным специальностям и профессиям. В результате мы получаем рынок, перенасыщенный количеством, а не качеством: некоторых «специалистов» уже сегодня больше, чем необходимо. Беда в том, что люди с высшим образованием отказываются от курсов переподготовки, где обучают компьютерной бухгалтерии и рабочим профессиям.

Бесплатная подписка на интернет-версию журнала We & World Economics wem_rss
Следите за нашими обновлениями в социальных сетях: wem_tw wem_ld wem_inst wem_fb